Ονομαστική αύξηση o μισθούς ανέβασε τον συνολικό αριθμό των κερδισμένων το 2023, αλλά η πραγματική αύξηση ήταν: μισθούς Αυτό δεν φαίνεται εύκολο να επιτευχθεί. Αν και η κυβέρνηση έχει θέσει ως κύριο στόχο της την πραγματική ενίσχυση υπαλλήλους το 2024, με απώτερο στόχο την αύξησή του κατώτατος μισθός 950 και μέσο μισθό 1.500 ευρώ μέχρι το τέλος της τετραετίας, δηλαδή το 2027, τα στοιχεία δείχνουν ότι αυτός είναι ένας πραγματικά δύσκολος στόχος, έστω και σε ονομαστικές αξίες. Κι αυτό γιατί, αφενός, υπάρχει πάντα ο κίνδυνος προβλέψεων για αυτό το θέμα ανάπτυξη και πληθωρισμός διαφέρουν από εκείνα στα οποία βασίστηκε η ανακοίνωση της κυβέρνησης, γιατί αφενός, μια πιο ποιοτική ανάλυση των στοιχείων δείχνει ότι τα μεγαλύτερα ποσοστά της κοινωνίας λαμβάνουν μισθούς πολύ χαμηλότερους από τον μέσο όρο.
Ανταγωνισμός
Παράλληλα, θεσμικοί φορείς όπως π.χ Τράπεζα της Ελλάδος, επισημαίνουν τη σημασία της διατήρησης και της βελτίωσης της ανταγωνιστικότητας της εθνικής οικονομίας, περιορίζοντας την αύξηση των μισθών σε αυτό το πλαίσιο. Όπως δήλωσε πρόσφατα ο πρόεδρος της κεντρικής τράπεζας Γιάννης Στουρνάρας, η αύξηση του κατώτατου μισθού και γενικότερα των μισθών θα πρέπει να στηρίξει την ανταγωνιστικότητα και τη σταθερότητα των τιμών της οικονομίας, αλλά και να εξασφαλίσει τη συνολική απασχόληση. Ως εκ τούτου, τόνισε ότι «οι αυξήσεις των μισθών θα πρέπει να λαμβάνουν υπόψη τις εξελίξεις της παραγωγικότητας μεσοπρόθεσμα, καθώς και την υψηλή αβεβαιότητα της κατάστασης, διαφορετικά υπάρχει κίνδυνος να ενισχύσουν τις πληθωριστικές πιέσεις, επιδεινώνοντας την ανταγωνιστικότητα της ελληνικής οικονομίας και τελικά περιορίζοντας τα πραγματικά εισοδήματα των εργαζομένων».
Σήμερα, οι αποδοχές του 50% των εργαζομένων ανέρχονται μόνο στο 76,5% του μέσου μισθού ή στα 1.200 ευρώ.
Ωστόσο, επιστήμονες και ερευνητές κρούουν επίσης τον κώδωνα του κινδύνου, καθιστώντας σαφές ότι οποιαδήποτε αποτυχία επίτευξης των στόχων της αύξησης του ΑΕΠ και της μείωσης του πληθωρισμού θα μπορούσε να οδηγήσει σε μετατόπιση του πραγματικού στόχου ανάπτυξης. Όπως χαρακτηριστικά δείχνει στο “K” Ομότιμος Καθηγητής Παντείου Πανεπιστημίου Σάββας Ρομπόληςη κυβέρνηση έθεσε τον στόχο για αυξήσεις όχι σε πραγματικούς, αλλά σε ονομαστικούς όρους, υποθέτοντας μέσο ρυθμό αύξησης του ΑΕΠ 3% και πληθωρισμό 2% ετησίως. Με δυσμενέστερες προβλέψεις για το επίπεδο ανάπτυξης της ελληνικής οικονομίας, εκτιμά ο Ρομπόλης, ο στόχος αυτός θα είναι σχεδόν αδύνατο να επιτευχθεί ακόμη και σε ονομαστικές τιμές, δεδομένου ότι οι δημόσιες αρχές που ασκούν οικονομική πολιτική, οι επιχειρήσεις και οι ευρωπαϊκοί φορείς θα βασίζονται σε αυτή την ανάπτυξη για να υπερβούν την ανάπτυξη. αποδοτικότητα. Προσθέστε σε αυτό ότι ο Δρ. Πάντειο Πανεπιστήμιο και ο αναλογιστής Βασίλης Μπέτσης ότι για να επιτευχθεί ο μισθολογικός στόχος στην παραπάνω δυσμενή συγκυρία, η λύση θα ήταν να επιτευχθεί πληθωρισμός 3%-3,5%, που θα μειώσει περαιτέρω τα πραγματικά εισοδήματα.
Αλλά επίσης Ινστιτούτο Εναλλακτικής Πολιτικής (ΕΝΑ) με ιδιαίτερη έμφαση σε στοιχεία που δημοσιεύθηκαν πρόσφατα στο πληροφοριακό σύστημα του Υπουργείου Εργασίας «Εργάνη» και στοιχεία που δημοσιεύθηκαν από το Υπουργείο Εργασίας ΕΛΣΤΑΤ, σχετικά με τα επίπεδα μισθών και τον πληθωρισμό το 2023, δηλώνει ότι ένα πολύ μεγαλύτερο ποσοστό εργαζομένων στον ιδιωτικό τομέα συγκεντρώνεται στην περιοχή με χαμηλούς μισθούς, δηλαδή μισθούς κάτω του μέσου όρου. Με άλλα λόγια, δείχνει ότι ο μέσος μισθός, που δεν είναι τίποτα άλλο από τον μέσο όρο όλων των εργαζομένων, είναι υψηλότερος από τον διάμεσο μισθό, δηλαδή τον μισθό κάτω από τον οποίο κερδίζουν οι μισοί εργαζόμενοι και πάνω από τον οποίο κερδίζουν οι άλλοι μισοί. Πιο συγκεκριμένα, η ανάλυση των επιστημόνων αποδεικνύει την μισθολογική ανισότητα, καθώς αποδεικνύεται ότι οι μισθοί των μισών εργαζομένων αντιστοιχούν μόλις στο 76,5% του μέσου μισθού, δηλαδή δεν ξεπερνούν τα τρία τέταρτα αυτού. Αυτό σημαίνει ότι οι περισσότεροι εργαζόμενοι εξακολουθούν να κερδίζουν πολύ κάτω από τον μέσο μισθό.
Κατώτατος μισθός
Και αυτό παρά, όπως επισημαίνει ο δικηγόρος, δουλειά Ο Γιάννης Καρούζος στην «Κ», το 2023, χάρη στην αύξηση του κατώτατου μισθού, ο αριθμός των εργαζομένων στην κατηγορία 900-1.000 ευρώ αυξήθηκε σημαντικά κατά 33,39% σε σύγκριση με το 2022 (+82.575 εργαζόμενοι), και στην κατηγορία 1.000-1.200 ευρώ κατά 33 0,33%. (+82.575 εργαζόμενοι), ενώ οι μισθωτοί που λαμβάνουν αποδοχές έως 1.000 ευρώ μειώθηκαν από 60% σε 53,68% και οι εργαζόμενοι που λαμβάνουν αποδοχές έως και 500 ευρώ από 14,95% σε 12,37%, δηλαδή κατά 2,58 τοις εκατό. μονάδες (17,25%). Σύμφωνα με τον κ. Καρούσο, είχαμε μεγάλη «μετανάστευση» εργαζομένων από μισθούς 700-800 ευρώ και 800-900 ευρώ στις κατηγορίες 900-1000 ευρώ και 1000-1200 ευρώ, που είχε ως αποτέλεσμα ο μέσος μισθός να φτάσει τα 1200. ευρώ, αλλά εξακολουθούν να τους λείπει τουλάχιστον το 20% του στόχου που έθεσε η κυβέρνηση στο τέλος της 4ετίας στο επίπεδο των 1.500 ευρώ.
