Η ψηφοφορία για τον νόμο περί επαγγελματικών ταμείων θα πραγματοποιηθεί στις αρχές Δεκεμβρίου
Οι σχετικές υπουργικές αποφάσεις αναμένεται να εκδοθούν εντός της εβδομάδας και το εφαρμοστικό σκέλος του νόμου που ενέκρινε το Υπουργείο Εργασίας τον Σεπτέμβριο θα εφαρμοστεί πλήρως πριν από τα τέλη Νοεμβρίου, δήλωσε σήμερα ο υπουργός Εργασίας Άδωνις Γεωργιάδης από το βήμα της Συνόδου Κορυφής Θεσσαλονίκη 2023.
Βιομηχανικά και επαγγελματικά ταμεία
Όπως σημείωσε ο υπουργός, «η πράξη επιτρέπει στον κλάδο να εργάζεται τα Σάββατα και τις Κυριακές με εξαιρετικά ευνοϊκούς όρους για τους εργαζόμενους, πάντα σε συνεννόηση με τον εργαζόμενο. Δημιουργεί την ευκαιρία σε πολλούς εργοδότες να εργαστούν. Καθιερώνει συγκεκριμένες ώρες εργασίας με ελάχιστες ώρες εργασίας για εφημερίες και διάφορες άλλες καινοτομίες των οποίων η πλήρης εφαρμογή, που θα πραγματοποιηθεί σε λίγες εβδομάδες, θα αλλάξει εντελώς το τοπίο της αγοράς εργασίας στην Ελλάδα τόσο προς όφελος των εργαζομένων όσο και προς όφελος. των εργοδοτών».
Όπως τόνισε ο υπουργός Εργασίας, στόχος της κυβέρνησης παραμένει «η μείωση της ανεργίας κάτω από το 10% και, ει δυνατόν, η επίτευξη του ευρωπαϊκού μέσου όρου».
Γεωργιάδης αναφέρθηκε και στο δεύτερο σχέδιο νόμου, το οποίο θα τεθεί σε δημόσια διαβούλευση από τη νέα διοίκηση του υπουργείου Εργασίας. Συγκεκριμένα είπε:
«Αύριο, αν όλα πάνε καλά, θα τεθεί σε δημόσια διαβούλευση το δεύτερο νομοσχέδιο μας σχετικά με το θεσμικό πλαίσιο των επαγγελματικών ταμείων, αλλά και μια σειρά από άλλες ρυθμίσεις σχετικά με τη ΔΥΠΑ, την επέκταση του επιδόματος μητρότητας, τις ευκαιρίες εργασίας για συνταξιούχους, τη δυνατότητα ρύθμιση οφειλών προς τον ΕΦΚΑ κ.λπ., που θα δώσει επίσης σε πολλούς ανθρώπους να βρουν τρόπο να βρουν λύσεις στα προβλήματά τους. Ας ελπίσουμε ότι το νομοσχέδιο μας θα τεθεί προς ψήφιση τις πρώτες μέρες του Δεκεμβρίου».
Εργασία για πολλούς εργοδότες
«Η ευκαιρία να εργαστούν σε πολλούς εργοδότες είναι ωφέλιμη για τους εργαζόμενους, για όσους την επιλέξουν, γιατί οι πρόσθετες εισφορές που θα πληρώσουν θα συνυπολογιστούν σε μεγαλύτερο ποσοστό αναπλήρωσης», σημείωσε ο υπουργός Εργασίας, τονίζοντας ότι «θα λάβουν μεγαλύτερη σύνταξη. στο τέλος της εργασιακής τους ζωής». «Είναι εξαιρετικά ωφέλιμο για τους εργαζόμενους σε σχέση με τον ασφαλιστικό κλάδο, είναι επωφελές για τα ασφαλιστικά ταμεία, είναι ωφέλιμο για την ελληνική οικονομία και προάγει τον υγιή ανταγωνισμό», πρόσθεσε.
Ψηφιακό φύλλο εργασίας
Στη συνέχεια ο κ. Γεωργιάδης αναφέρθηκε αναλυτικά στα οφέλη του ψηφιακού φύλλου εργασίας, που ισχύει στη βιομηχανία και το λιανεμπόριο από την 1η Ιανουαρίου 2024.
«Σχετικά με την Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας, θα μοιραστώ μαζί σας τις εμπειρίες που είχα ως Υπουργός Ανάπτυξης. Όταν το Υπουργείο Εργασίας έθεσε πιλοτικά την κάρτα σε σούπερ μάρκετ και τράπεζες -περίπου 350.000 εργαζόμενοι χρησιμοποιούν την ψηφιακή κάρτα εδώ και περίπου ένα χρόνο- υπήρχε μεγάλη ανησυχία.
Φοβόντουσαν όλα όσα σχετίζονται με την καθημερινή χρήση της Ψηφιακής Κάρτας Χρόνου: τι θα γινόταν αν οι εργαζόμενοι έκαναν λάθος, αν χτυπούσαν τη λάθος ώρα, αν δεν χτυπούσαν στην ώρα τους, αν χτυπούσαν λάθος. Όλοι είχαν τις εύλογες ανησυχίες τους. Σήμερα, η κάρτα λειτουργεί πολύ καλά στα σούπερ μάρκετ. Με τον ίδιο τρόπο, από την 1η Ιανουαρίου 2024, θα εφαρμόσουμε την Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας στη λιανική και τη βιομηχανία. Θα υπάρξει μια περίοδος χάριτος περίπου τριών μηνών για να δούμε πώς θα λειτουργήσει αυτό στην πράξη, καθώς έχουμε εκδώσει στο παρελθόν οδηγούς βιομηχανίας και οδηγούς λιανικής. Εάν κάτι δεν λειτουργεί σωστά, είμαστε έτοιμοι να το διορθώσουμε αμέσως, συνεργαζόμενοι τόσο με τους εργοδότες όσο και με τους εργαζόμενους. Η Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας θα είναι το απόλυτο όπλο στα χέρια του εργαζομένου στον αγώνα κατά της παράνομης εργασίας.
«Σήμερα παλέψαμε σε μεγάλο βαθμό κατά της αδήλωτης εργασίας και το πρόστιμο των 10.500 ευρώ λειτούργησε. Ωστόσο, μεγάλο μέρος της εργασίας μεταφέρθηκε από μη καταγεγραμμένη εργασία σε δηλωμένη εργασία, που είναι ζημιά για τον εργαζόμενο και είναι ζημιά και για τον ΕΦΚΑ. Χάρη στην Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας αυτό θα τελειώσει, γιατί πλέον θα είναι πολύ εύκολο για την Επιθεώρηση Εργασίας να ελέγξει αν τα υποδεικνυόμενα άτομα βρίσκονται στην κατοχή τους. Εφαρμόζοντας την τεχνολογία στην αγορά εργασίας στην Ελλάδα, θα ανατείλει μια νέα εποχή που τελικά θα ωφελήσει όλους».
Ολόκληρη η συζήτηση στον σύνδεσμο:
Πηγή: ΟΤ
