Η αύξηση του κατώτατου μισθού ισχύει από την 1η Απριλίου – το ποσό της αύξησης θα ανακοινωθεί τον Μάρτιο
Τον Μάρτιο αναμένουμε την ανακοίνωση νέας αύξησης του κατώτατου μισθού, η οποία θα τεθεί σε ισχύ την 1η Απριλίου. Σύμφωνα με πληροφορίες, η αύξηση θα κυμανθεί από 40 έως 50 ευρώ, θέτοντας όρια κατώτατου μισθού στα 820 και 830 ευρώ το μήνα, από 780 ευρώ που είναι σήμερα. Και δεν θα μπορούσε να είναι διαφορετικά αν η κυβέρνηση θέλει να μείνει πιστή στις προεκλογικές της εξαγγελίες δημιουργία κατώτατου μισθού 950 ευρώ το 2027, δηλαδή στο τέλος της τετραετίας.
Σύμφωνα με κυβερνητικές ανακοινώσεις, την τετραετία 2023-2027 θα υπάρξει αύξηση του μέσου μισθού πάνω από 25% (στα 1.500 ευρώ από 1.170 ευρώ), με αύξηση του κατώτατου μισθού στα 950 ευρώ, δηλαδή ποσό κοντά στα 1.000 ευρώ. Αναφέρθηκε μεταξύ άλλων την αύξηση και τις απαραίτητες διαδικασίες: Η υπουργός Εργασίας Δόμνα Μιχαηλίδου στην ομιλία της στην εκπομπή της ΕΡΤ «Συνδέσεις.
Για τον κατώτατο μισθό, η κ. Μιχαηλίδου ανέφερε ότι γίνονται διαβουλεύσεις μεταξύ των κοινωνικών εταίρων και των μεγάλων χρηματοπιστωτικών ιδρυμάτων. «Υπάρχουν λοιπόν δύο σχεδόν παράλληλες διαδικασίες σε αυτό. Ένας από τους οικονομικούς θεσμούς, όπως η Τράπεζα της Ελλάδος, το ΙΟΒΕ, το Ερευνητικό Κέντρο και ταυτόχρονα εκπρόσωποι εργαζομένων και εργοδοτών, που σε αυτήν την τριμερή συζήτηση για το κράτος, εργαζόμενους και εργοδότες συζητούν και καταθέτουν τις προτάσεις τους, ώστε να τα χρονοδιαγράμματα που έχουμε θέσει στη Βουλή ώστε την 1η Απριλίου να εισάγουμε νέο κατώτατο μισθό, την τέταρτη συνεχόμενη αύξηση του κατώτατου μισθού που θέλουμε από τις αρχές Απριλίου, για να ληφθεί υπόψη η καλοκαιρινή περίοδος που η χώρα μας απασχολεί εργαζόμενους στο υψηλότερο μέρος του μισθού λόγω τουριστικής περιόδου».
Για το ύψος του κατώτατου μισθού και αν μπορεί να καλύψει το θέμα της ακρίβειας, απάντησε:Η ακρίβεια είναι ένα ορατό πρόβλημα που αντιμετωπίζουν τα ελληνικά νοικοκυριά σε καθημερινή βάση. Γι’ αυτό το παρουσιάζουμε νωρίτερα, αλλά είναι και η τέταρτη συνεχόμενη αύξηση. Να θυμίσω ότι από το 2019 που αναλάβαμε, τόσο ο κατώτατος όσο και ο μέσος μισθός στη χώρα μας έχουν αυξηθεί κατά 20%. Αυτό, φυσικά, σε συνδυασμό με μειώσεις στους φορολογικούς συντελεστές και τα ασφάλιστρα, καθώς και με κίνητρα που παρέχονται σε σχέση με άμεσες ξένες επενδύσεις που εισρέουν στη χώρα. Τα πράγματα δεν είναι ρόδινα, υπάρχουν προβλήματα καθημερινότητας και ακρίβειας. Το θέμα είναι να κατανοήσουμε ότι με αλλαγές, μεταρρυθμίσεις, κατάλληλο έλεγχο και δημοσιονομική στάση, φτάνουμε σε ένα μεταβατικό μοντέλο όπου τα καταφέρνουμε και σιγά σιγά έρχεται».
Διαβούλευση
Παράλληλα, ο υπουργός εξήγησε ότι η αύξηση του κατώτατου μισθού σημαίνει 19 επιδόματα, που κυμαίνονται από επιδόματα μητρότητας έως όλες τις παροχές και μισθούς που παρέχει η ΔΥΠΑ σε διάφορα προγράμματα ενεργού απασχόλησης.
Μια πιθανή αύξηση του κατώτατου μισθού επηρεάζει επίσης μια σειρά από συναφείς παροχές. Έτσι, η μισθολογική αναπροσαρμογή θα περιλαμβάνει 19 επιδόματα ΔΥΠΑ, τα οποία θα αυξηθούν.
Εκτός από το επίδομα ανεργίας, το οποίο θα προσαρμοστεί, θα επηρεαστούν και τα ακόλουθα επιδόματα και στήριξη:
