Κεραμέως: Εργαζόμαστε για ένα πιο δίκαιο και ικανοποιητικό επίδομα ανεργίας

Όπως τόνισε η κ. Κεραμέως, στόχος των παρεμβάσεων που θα γίνουν στο σύστημα θα είναι η δημιουργία κινήτρων για αναζήτηση εργασίας.

«Η ιδέα είναι το επίδομα να είναι μεγαλύτερο στην αρχή της περιόδου ανεργίας, ώστε να καταγράφεται στην αρχή και μετά να μειώνεται, ώστε να είναι κίνητρο για εύρεση εργασίας», σημείωσε ο υπουργός, εξηγώντας την Η λογική είναι ότι ο άνεργος θα πρέπει στην αρχή, σε μια δύσκολη περίοδο που αρχίζει η ανεργία, να λαμβάνει περισσότερα και μετά να μειώνει αυτό το ποσό για να τον ενθαρρύνει να βρει δουλειά.

«Μας ενδιαφέρει να στηρίξουμε αυτές τις ευάλωτες κοινωνικές ομάδες, μας ενδιαφέρει να τονώσουμε την απασχόληση», είπε η κ. Κεραμέως, σημειώνοντας ότι τα τελευταία χρόνια έχουν γίνει σημαντικά βήματα προς αυτή την κατεύθυνση στη χώρα μας.

«Θα ήθελα να σας υπενθυμίσω ότι το 2019, η ανεργία έφτασε στο επίπεδο του 17,9% περίπου, τα τελευταία στοιχεία του Ιουλίου, τα προσωρινά στοιχεία έδειξαν ανεργία κάτω από το 10%. στο επίπεδο του 9,6%. Ωστόσο, αυτό δεν σημαίνει ότι δεν έχουμε πολλή δουλειά μπροστά μας. Άρα το 9,6 είναι το πιο δύσκολο επίπεδο αυτή τη στιγμή», είπε, εξηγώντας ότι τώρα βρισκόμαστε στο πιο δύσκολο επίπεδο ανεργίας.

Παράλληλα, σημείωσε ότι το Υπουργείο Εργασίας παρακολουθεί τις ανάγκες της αγοράς εργασίας μέσω του εξαίρετου μηχανισμού του, χάρη στον οποίο οι πληροφορίες που συλλέγονται κατευθύνονται συνολικά στον εργασιακό τομέα, στην κοινωνία, προκειμένου να ενημερωθούν για την εργασία. τάσεις και ανάγκες της αγοράς που θα εμφανιστούν τα επόμενα χρόνια.

«Όλα αυτά τα στοιχεία πρέπει να γίνουν καλύτερα γνωστά στον εργασιακό χώρο και θα πρέπει να επικεντρωθούμε στην ανάπτυξη των δεξιοτήτων που χρειάζεται η κοινωνία ώστε οι άνθρωποι να βρουν τις δουλειές των ονείρων τους», σημείωσε η κ. Κεραμέως.

Το ψηφιακό φύλλο εργασίας είναι θετικό

Ο υπουργός έκανε εκτενή αναφορά στην προστασία των δικαιωμάτων των εργαζομένων και έδωσε ως χαρακτηριστικό παράδειγμα την ψηφιακή κάρτα εργασίας, η οποία εφαρμόστηκε για πρώτη φορά πριν από δύο χρόνια, ξεκινώντας από τράπεζες, σούπερ μάρκετ και εταιρείες ασφαλείας και από φέτος το καλοκαίρι την υποχρεωτική χρήση επεκτείνεται στη βιομηχανία και το λιανικό εμπόριο, που απασχολεί περίπου 600.000 άτομα.

«Τι σημαίνει αυτό στην πράξη; Αυτό σημαίνει ότι καταγράφεται ο πραγματικός χρόνος εργασίας και ο εργαζόμενος λαμβάνει αμοιβή για τον πραγματικό χρόνο εργασίας. Αυτό είναι ένα μέτρο για την αντιμετώπιση της δηλωμένης και της αδήλωτης εργασίας».

Ανακοίνωσε επίσης ότι τον Σεπτέμβριο θα γίνει πιλοτική η χρήση της ψηφιακής κάρτας εργασίας και στους τομείς του τουρισμού και της εστίασης για την εγγραφή και επίλυση τυχόν πρακτικών δυσκολιών και στη συνέχεια την εφαρμογή της.

Πρόσθεσε μάλιστα ότι πολύ σημαντικό στοιχείο αυτής της μεταρρύθμισης της ψηφιακής κάρτας εργασίας είναι ο έλεγχος της Επιθεώρησης Εργασίας.

«Τις προάλλες η Επιθεώρηση Εργασίας δημοσίευσε τα τελευταία στοιχεία για τους ελέγχους που έγιναν το 7μηνο του 2024. Πρέπει να πω ότι ήταν περίπου 45.000. ελέγχου, 44,8 χιλ – είπε και πρόσθεσε ότι από τον Ιανουάριο έως τον Ιούλιο του 2024 επιβλήθηκαν πάνω από 9.900 κυρώσεις και πρόστιμα για ποσό που ξεπερνά τα 26 εκατ. ευρώ.

«Σε σύγκριση με την αντίστοιχη περσινή περίοδο, έχουμε αύξηση στον αριθμό των ελέγχων κατά 7,4%, στις ποινές κατά 17% και στα πρόστιμα κατά 15%», είπε, σημειώνοντας ότι απευθύνει έκκληση στην Ανεξάρτητη Επιθεώρηση Εργασίας να εντείνει τους ελέγχους της. .

«Είναι σαφές ότι η πρωτοβουλία της κυβέρνησης είναι να εφαρμόσει αυστηρά την εργατική νομοθεσία για την προστασία των δικαιωμάτων των εργαζομένων», είπε.

Το ΚΕΠΑ αριθμεί σήμερα σχεδόν 1.300 γιατρούς

Σε ό,τι αφορά τις δραστηριότητες των Κέντρων Αξιολόγησης Αναπηρίας, ο υπουργός ανέφερε ότι έχουν εισαχθεί δύο πολύ σημαντικές αλλαγές: αφενός, διευρύνοντας τον κατάλογο των μη αναστρέψιμων ασθενειών, ώστε να μην υπάρχει ανάγκη επανεξέτασης ασθενών που πάσχουν από αυτά. και αφετέρου με την πρόσληψη 780 επιπλέον γιατρών, που θα εργαστούν σε υγειονομικές επιτροπές ΚΕΠΑ.

«Μιλάμε για διπλασιασμό. Για να καταλάβετε, μέχρι σήμερα το ΚΕΠΑ είχε 514 γιατρούς. Τώρα φτάνουμε σχεδόν τα 1.300 Τι σημαίνει αυτό στην πράξη; Πολύ πιο γρήγορη εξυπηρέτηση των πολιτών. Πολύ καλύτερη παροχή υπηρεσιών στους πολίτες», είπε.

Τέλος, ερωτηθείσα για τις καταγγελίες που κατέθεσε η βουλευτής του ΣΥΡΙΖΑ, κα Κατερίνα Νοτοπούλου, σχετικά με τις επιθέσεις που δέχεται διαδικτυακά λόγω προβλημάτων ακοής, σημείωσε ότι πρέπει επιτέλους να σταματήσει η τοξικότητα.

«Όσοι εργαζόμαστε στη δημόσια σφαίρα, όσοι ασχολούμαστε με δημόσιες υποθέσεις, όλοι πρέπει να δεχόμαστε κριτική, αλλά κριτική, αν θέλετε, για τις πολιτικές μας, τις αποφάσεις μας, τον δρόμο που ακολουθούμε.

Καμία κριτική για θέματα που αφορούν την προσωπική σφαίρα του καθενός, ανεξάρτητα από το κόμμα που ανήκει.

Ωστόσο, θα ήθελα να υπενθυμίσω ότι πάρα πολλοί πολιτικοί αρχηγοί, από πολλές πολιτικές παρατάξεις, και ιδιαίτερα από τη δική μας, από τη Νέα Δημοκρατία, έχουν γίνει στόχοι σοβαρών επιθέσεων και προσωπικά έχω δεχθεί πάρα πολλές επιθέσεις στο παρελθόν. που σίγουρα δεν είχε καμία σχέση με πολιτικές επιλογές.

Θα επαναλάβω: η κριτική είναι ευπρόσδεκτη αρκεί να αφορά πολιτικές επιλογές και αποφάσεις. Θα έλεγα ότι είναι απαραίτητο, και θέλουμε κριτική, την επιδιώκουμε.

Γι' αυτό ζητάμε μια ισχυρή αντιπολίτευση που φυσικά θα μας αξιολογεί σε κάθε βήμα και θα κάνει προτάσεις. Αυτό σημαίνει ότι θα παρουσιάσει τις δικές της προτάσεις.

Ωστόσο, αυτό είναι ένα πράγμα και το άλλο είναι οι προσωπικές επιθέσεις, που κατά τη γνώμη μου δεν έχουν καμία, έως καθόλου, θέση στον δημόσιο διάλογο στη χώρα», είπε η κ. Κεραμέως.